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??? 記得剛到富島公司的時候，曾聽有人說：“做農資銷售的，忙的時候要累死，閑的時候要悶死?！眲傞_始還半信半疑，覺得這話雖然有點道理，但也不至于這么嚴重吧，但經過一段時間后，我終于有了體會。不是嗎？忙的時候6點鐘就得跳起床，然后就是馬不停蹄地從早忙到晚，甚至肚子里咕嚕咕嚕的叫聲都沒聽到。別以為，白天忙了一天了，晚上就可以輕松了，門兒都沒有呢。因為還有一大堆毫無頭緒的數據在等著我去處理呀。等我把他們處理完了，也累得差不多了，朦朦朧朧的甚至都不知道是怎么爬上床去睡覺的。于是這樣不知日夜的忙完了幾個月，似乎終于熬出頭了，因為接下去就是得以輕松自由的淡季時光?？墒撬闪艘豢跉庵?，卻發現原來淡季也并不好過。人常說：“與其讓心里累著，不如讓身體累著。”不是嗎？早上起來的時候不曉得昨天做了什么，今天又要干什么；晚上睡覺的時候不知道今天干了什么，明天又要做什么。這樣時間一長，心里空蕩蕩的找不到落腳點，更不知何去何從。那時候，我甚至覺得也許我的人生就這樣的平淡無奇地一路而走過了。
??? 但公司的迅速發展卻讓我改變了看法，也讓我感受到農資人也是可以過得多姿多彩的。說到公司的發展，我認為有三點尤其突出。先是細節問責制的出臺，讓我們有了一套相對完善的規章制度；其次，是通過竟聘方式選拔優秀人才，開始了傳統人事選拔制度的改革；再次，就是富島文化的大討論，把我們員工都統一在了一個核心價值觀和核心理念之下。這一切的一切，來得是這么突然，卻又是這么的及時。這使我對公司的未來充滿信心，從而得以更積極的心態投入到工作中去。
??? 現在，年輕的富島給我們描繪了一個幸福家園的美麗憧憬，正帶著我們向著這個美麗的幸福家園邁進。我們要做的，就是堅定我們的信念，斬荊棘、破浪濤，與公司共同進步，共同建設我們美麗的幸福家園。
（廣西富島玉林經營部??? 呂偉國）
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